Февраль 2014

Обновления на главной странице
Обновление в модуле "Персонал"

Обновления на главной странице

В блоке "Сегодня" на Главной странице А2Б добавлена возможность просматривать свои события на ближайшую неделю, а также список всех просроченных дел. Еще интересная возможность: теперь можно выделять важные события, чтобы не забыть про них.
Эти возможности доступны абсолютно всем пользователям. Организуйте свою работу более эффективно, настроив отображение событий под себя.

Сегодня: 3    Просрочено: 7    Ближайшие: 3

При входе на Главную страницу А2Б автоматически открывается раздел "Сегодня", где отображаются ваши события, запланированные на сегодня. Чтобы просмотреть просроченные события, перейдите в раздел "Просрочено". Чтобы просмотреть события на ближайшие 7 календарных дней, перейдите в раздел "Ближайшие". Рядом с названием раздела указано количество событий в соответствующем разделе.



Важные

Вы можете отметить любые события как важные (из разделов "Сегодня", "Просрочено", "Ближайшие") и они отобразятся в разделе "Важные". Чтобы отметить событие как важное, нажмите на  "серую звездочку"  слева от названия события. "Звездочка" поменяет цвет на оранжевый . Выбранное событие появится в разделе "Важные". Чтобы отменить "важность события", нажмите на  и событие пропадет из раздела "Важные", "звездочка" снова станет серой.

События в разделе "Важные" будут отображаться каждый день до тех пор, пока вы не снимите статус важности события, нажав на .



Лента

В анонсе новостей, опросов и фотогалерей появилось отображение количества комментариев.



Обновление в модуле "Персонал"

1. Добавилась возможность вносить описание и прикладывать файлы к подразделениям и должностям. Внести описание может только администратор модуля "Персонал".

Описание и файлы будут отображаться в модуле Персонал:
  • по подразделениям  - в разделе "Иерархия" при переходе в подразделение,
  • по должностям - в карточках сотрудников.


2. Немного изменился дизайн карточки сотрудника. Теперь визуальное разделение персональных данных сотрудников стало более удобным для просмотра.